池州市“百日千万网络招聘”主题活动成效显著

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　　今年以来，市人社部门一手抓疫情防控，一手抓稳岗留工，统筹开展企业用工线上线下招聘活动，池州市“百日千万网络招聘”主题活动成效显著。1-4月，池州市共组织专场招聘会165场，参会企业1960家次，提供就业岗位38904个，进场求职20816人次，达成意向4883人。发放就业政策宣传材料61382份，提供公共就业服务12150人。“四送一服”专项行动期间，4月24日成功举办“携手创未来”暨“四送一服”大型公益招聘会，是历年来参会单位和岗位最多、规模最大的招聘会。

　　开展“稳岗留工”专项活动。为确保春节期间企业生产有序、员工健康安全、就业形势稳定，根据市委市政府统一要求，池州市开展“春风送暖、稳岗留工”行动，为在池过节的外地员工发放“留池工作红包”。

　　开展“春风送岗”招聘活动。专项活动期间，池州市共组织举办各类招聘会129场，组织招聘企业1288家，提供岗位20258个，求职7993人次，达成就业意向2055人。同步举办2021年“新春送岗”网络招聘会，及时向社会发布招聘岗位信息，开展网络招聘求职活动。